Between Home and Employment
the Effect of Unpaid Care Work on the Activity Status of Costa
Keywords:
Unpaid care work, women's work, labor markets, care economyAbstract
This article analyzes the effect of unpaid care work (UCW) on women’s labor force status in Costa Rica. Using a quantitative methodology that combines employment and time-use statistics with a multinomial logit model, it estimates women’s probabilities of being employed, unemployed, or out of the labor force. The analysis considers several dimensions: unpaid care work, territorial location, socioeconomic status, education, and household income. Results show that UCW has the strongest influence on women’s labor force status, followed by education level and territorial disparities. These findings underscore the need to incorporate UCW into labor market analysis to fully understand its impact on women’s economic participation
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